2016年11月5日，经国家卫生计生委能力建设和继续教育中心和中国健康促进基金会共同批准设立的健康服务业岗位能力提升培训项目组委会在京召开了工作汇报会，组委会负责人、国家卫生计生委能力建设和继续教育中心主任杨爱平、中国健康促进基金会副理事长兼秘书长常映明、国家卫生计生委能力建设和继续教育中心资格认证处副处长周伟、中国健康促进基金会秘书郭常松、健康服务业岗位能力提升培训项目管理办公室主任孙昌杰等出席会议，并深入该项目承办单位北京藏象教育科技股份有限公司总部办公区进行了调研。汇报会由中国健康促进基金会副理事长兼秘书长常映明主持。

　　首先由项目办公室孙昌杰主任向与会领导汇报了北京藏象教育科技股份有限公司、北京藏象职业技能培训学校等培训项目技术服务与承办单位的基本情况，及为保障整个项目培训规范化、管理系统化、服务专业化等所采取的相关举措。健康服务业岗位能力提升培训项目管理办公室副主任刘广超，作了《项目规范化管理办法》、《近半年项目培训工作总体情况及培训监察工作内容》等专题汇报。项目管理办公室在线运营中心负责人夏园丽、高丽丽，分别就整个培训项目的专业技术支撑平台“大健康服务业在线学习平台”和“微商户服务平台”等进行了专题汇报，并进行了现场演示。

　　汇报结束后，杨爱平主任充分肯定了培训项目取得的成绩和经验。杨爱平主任指出，作为项目批准和主管单位首次开展健康服务业岗位能力提升培训项目是一种探索，也是在“健康中国”战略开局之年开展的一件非常有意义的事，从项目管理办公室相关负责人的工作汇报和现场考察来看，此培训项目的管理流程、运作流程、团队建设等方面比较规范、比较安全、比较有序、比较放心、比较踏实。

　　杨爱平主任对健康服务业岗位能力提升培训项目更加规范有序的开展提出了六条要求：第一、培训项目课程体系要统一，做到分层、分级、分类；第二、培训项目配套师资要统一，多思考学员学习兴趣，满足岗位能力提升人才的技能实用性；第三、培训项目在线理论学习与线下实操要有效结合，做好在线学习的精准监控；第四、培训项目的定位要准确，不是职业资格认证而是岗位能力的提升，真正的让学员提高能力。第五、培训项目宣传方面要严格控制，不要夸大宣传，做到实事求是，统一宣传口径；第六、培训项目工作开展过程中，要与主管机构沟通及时，对下属培训机构要严格管理，做好预案措施，保证培训项目的有序进行；坚持把信誉、质量、公平公正放在首位。藏象公司的企业理念非常好，相信经过承办单位藏象公司的努力，一定能把该培训项目打造成真正的示范项目，为推动健康中国建设发挥积极的作用。

　　周伟副处长对培训项目开展提出了四点要求：第一、要明确所开展培训项目对应的培训内容和教材教辅；第二、项目的各级管理中心、学习中心都要责任分清，保持与总部的统一性，体现垂直管理；第三、要严格按照行业要求标准来制定收费标准；第四、及时制定培训计划，有效安排实地考察。同时作为项目主管单位也愿意进一步为此项目规范化有序开展做好指导服务工作。

　　常映明副理事长兼秘书长最后做了总结发言：首先他对培训项目承办单位北京藏象教育科技股份有限公司和北京藏象职业技能培训学校等机构在培训中严密的组织、规范的培训、注重培训质量给予了肯定，所取得成绩能得到国家卫生计生委能力建设和继续教育中心杨主任的高度认可，值得赞扬。他除要求培训办公室要 认真贯彻落实杨主任提出“六条”要求外；同时对今后的培训活动提出了三点要求：第一要继续坚持培训的规范性，只有规范才能发展。第二要继续坚持坚持确保培训质量，让学员学到真正的技能；第三要继续坚持培训活动的公益性，组织好对伤残人员和弱势群体的公益性培训，让他们真正体会到社会的温暖。